--- title: "Sua testemunha também tem ação contra a mesma empresa: o depoimento é aceito?" description: "Teme que sua testemunha seja recusada por ter ação própria contra a mesma empresa? Veja o que pesa nessa avaliação na Justiça do Trabalho." url: "https://wikijuridica.com.br/trabalhista/testemunha-tambem-processa/" lang: "pt-BR" page_type: "artigo" author: name: "Rafael Toledo" legal_name: "Rafael Toledo da Silva Duarte" credential: "OAB/RJ 227191" profile: "https://wikijuridica.com.br/sobre/" same_as: - "https://www.linkedin.com/in/rafaeltoledoadvogado" reviewer: "Rafael Toledo" publisher: name: "Wiki Jurídica" same_as: - "https://www.instagram.com/wiki.juridica/" - "https://www.facebook.com/wikijuridica" date_published: "2026-08-06" date_modified: "2026-08-26" reviewed_at: "2026-08-26" version: "sha256:2ba7f1e33d17d32f7b2b4ecd19aad09622d7f18c03e84c26b75ebd66580abacb" license: "CC-BY-4.0" license_url: "https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" usage_policy: "https://wikijuridica.com.br/api/politica-de-uso.json" services: catalog: "https://wikijuridica.com.br/.well-known/ai-catalog.json" mcp: "https://wikijuridica.com.br/mcp" a2a: "https://wikijuridica.com.br/.well-known/agent-card.json" search: "https://wikijuridica.com.br/api/v1/search" openapi: "https://wikijuridica.com.br/openapi.json" citar: "https://wikijuridica.com.br/api/v1/citar" verificar citações: "https://wikijuridica.com.br/api/v1/citacoes" sources: - name: "Consolidação das Leis do Trabalho (Decreto-Lei nº 5.452/1943)" url: "https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/decreto-lei/del5452compilado.htm" verified_at: "2026-08-04" - name: "Súmula nº 357 do Tribunal Superior do Trabalho (TST)" url: "https://www.tst.jus.br/documents/d/guest/livrointernet-12-pdf" verified_at: "2026-08-04" claim: "verbete oficial da Súmula nº 357 do TST, publicado no Livro de Súmulas, Orientações Jurisprudenciais e Precedentes Normativos do Tribunal, segundo a qual não torna suspeita a testemunha o simples fato de estar litigando ou de ter litigado contra o mesmo empregador" --- > Índice do acervo > O mapa completo das páginas públicas está em https://wikijuridica.com.br/llms.txt > Consulte-o para descobrir as áreas e as páginas antes de navegar item a item. # Sua testemunha também tem ação contra a mesma empresa: o depoimento é aceito? Por Rafael Toledo, OAB/RJ 227191 · revisado em 2026-08-26 Você reuniu quem viu o que aconteceu no dia a dia do trabalho — o colega que presenciava a jornada real, quem sabia da função exercida de fato, quem ouviu a ordem que foi dada. E então percebe um detalhe que o deixa inseguro: essa pessoa também está processando, ou já processou, a mesma empresa. Vem a dúvida na hora de montar o processo: um juiz vai descartar esse depoimento só porque a testemunha tem processo próprio contra o mesmo empregador? Na Justiça do Trabalho, essa avaliação segue critérios próprios: o que de fato pode enfraquecer um depoimento e como reforçar a credibilidade de uma testemunha que está na mesma situação, ter processo contra o mesmo empregador. ## Ter ação contra a mesma empresa não torna a testemunha suspeita por si só Existe um entendimento consolidado na Justiça do Trabalho no sentido de que o simples fato de estar litigando, ou de já ter litigado, contra o mesmo empregador não torna a testemunha suspeita. Isso responde diretamente ao receio mais comum: não é motivo automático de descarte do depoimento. A razão prática por trás disso é simples — em muitos ambientes de trabalho, quem viveu a mesma rotina diária e presenciou os mesmos fatos é justamente quem, mais tarde, também teve motivo para buscar seus próprios direitos. Excluir automaticamente esse tipo de testemunha esvaziaria a prova em boa parte dos processos trabalhistas. ## O que ainda pode ser questionado sobre a testemunha Não ter processo contra a empresa não é a única condição para um depoimento ser levado a sério, e ter processo também não blinda a testemunha de questionamentos legítimos. O que costuma ser examinado é outra coisa: se existe relação de amizade íntima ou inimizade capaz de comprometer a isenção do relato, se a testemunha tem interesse direto no resultado do processo específico em que depõe, e se o depoimento é coerente com os demais elementos dos autos. Ou seja, a pergunta que decide a credibilidade da testemunha não é "ela também processa a empresa?", mas "o relato dela é consistente, específico e imparcial diante dos fatos discutidos neste processo em particular?". ## Como reforçar a credibilidade de quem vai depor Uma testemunha que também tem processo contra o mesmo empregador ganha mais credibilidade quando o depoimento é objetivo, restrito ao que ela efetivamente presenciou e sem exagero. Detalhes concretos — horários, funções, ordens específicas recebidas ou dadas, nomes de outras pessoas presentes — pesam mais do que afirmações genéricas sobre "como era o tratamento na empresa". Também ajuda alinhar o relato da testemunha com documentos já existentes no processo, como cartões de ponto, mensagens, escalas de trabalho ou trocas de e-mail, de modo que o depoimento complemente a prova documental em vez de depender só da palavra da testemunha em audiência. ## O que preparar antes da audiência - Conversar previamente com a testemunha sobre os fatos que ela realmente presenciou, sem induzir respostas; - Reunir documentos que confirmem os fatos que serão narrados, para que o depoimento não fique isolado; - Verificar se a testemunha tem clareza sobre datas, funções e nomes envolvidos no que vai relatar; - Levar em conta que a outra parte pode questionar a testemunha sobre o próprio processo dela, e isso é esperado — o ponto é manter o relato consistente. Uma testemunha bem preparada, mesmo com processo próprio contra a empresa, tende a ter o depoimento levado em conta com naturalidade pelo juízo. ## Quando vale reavaliar quem vai testemunhar Se, além de ter processo contra a empresa, a testemunha também mantém proximidade excessiva ou conflito pessoal declarado com uma das partes, ou se o relato dela contradiz de forma relevante a prova documental já existente, vale reavaliar a estratégia com apoio de quem está conduzindo o processo, para decidir se essa testemunha deve mesmo ser levada à audiência ou se outra prova é mais adequada ao caso. A análise conjunta dos documentos disponíveis, das pessoas que podem depor e da estratégia de prova mais adequada ao caso, feita por um advogado antes da audiência, evita surpresas e melhora a qualidade do que sustenta o pedido — inclusive na escolha de quem efetivamente tem informação relevante a acrescentar, e não apenas boa vontade em ajudar. ## Mais de uma testemunha na mesma condição não é problema É comum que, em uma mesma equipe, várias pessoas tenham vivido a mesma rotina e, por isso, mais de uma testemunha arrolada também tenha processo contra o mesmo empregador. Isso não enfraquece o conjunto probatório por si só — ao contrário, relatos independentes e coerentes entre pessoas diferentes, cada uma descrevendo o que presenciou com suas próprias palavras, costumam reforçar a credibilidade da versão apresentada. O que evita fragilizar essa prova é garantir que cada testemunha fale apenas do que efetivamente viu ou soube, sem que os relatos pareçam combinados ou repetidos palavra por palavra. Divergências pequenas em detalhes periféricos são naturais e não comprometem o conjunto; o que preocupa é a contradição em pontos centrais dos fatos narrados. ## Perguntas frequentes ### Minha testemunha pode depor se também processa a mesma empresa? Sim. O simples fato de litigar ou já ter litigado contra o mesmo empregador não torna a testemunha suspeita, segundo entendimento consolidado da Justiça do Trabalho. ### O que pode tornar uma testemunha suspeita, então? Amizade íntima ou inimizade grave com uma das partes, capaz de comprometer a isenção do relato, ou interesse direto no resultado do próprio processo em que ela depõe. ### Como aumentar a credibilidade de uma testemunha nessa situação? Mantendo o relato objetivo e restrito ao que foi presenciado, com detalhes concretos, e alinhando o depoimento aos documentos já existentes no processo. Se mais de uma testemunha estiver na mesma condição, relatos independentes e coerentes entre si tendem a reforçar, e não enfraquecer, a prova. ## Proveniência - [Consolidação das Leis do Trabalho (Decreto-Lei nº 5.452/1943)](https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/decreto-lei/del5452compilado.htm) — verificado em 2026-08-04 · Fonte oficial usada como referência e proveniência. - [Súmula nº 357 do Tribunal Superior do Trabalho (TST)](https://www.tst.jus.br/documents/d/guest/livrointernet-12-pdf) — verificado em 2026-08-04 · Fonte oficial usada como referência e proveniência. - Sustenta nesta página: verbete oficial da Súmula nº 357 do TST, publicado no Livro de Súmulas, Orientações Jurisprudenciais e Precedentes Normativos do Tribunal, segundo a qual não torna suspeita a testemunha o simples fato de estar litigando ou de ter litigado contra o mesmo empregador --- Conteúdo informativo; não substitui a análise individual de um advogado sobre o seu caso. ## Conteúdos relacionados - [Como entrar com ação trabalhista contra a empresa](https://wikijuridica.com.br/trabalhista/como-entrar-com-acao/index.md) - [Assédio por cliente e omissão da empresa](https://wikijuridica.com.br/trabalhista/assedio-por-cliente/index.md) - [Rescisão parcelada pela empresa: o que fazer](https://wikijuridica.com.br/trabalhista/rescisao-parcelada/index.md) - [Empresa pode reter a rescisão até devolver o notebook?](https://wikijuridica.com.br/trabalhista/retencao-verba-devolucao-equipamento/index.md) - [Provas de assédio moral: como documentar](https://wikijuridica.com.br/trabalhista/provar-assedio/index.md) - [Reclamação no Procon pela internet: documentos e etapas](https://wikijuridica.com.br/consumidor/como-reclamar-no-procon-online/index.md) - [Rede social jurídica do portal: dúvidas do público e comentários de advogados inscritos na OAB](https://wikijuridica.com.br/redesocial/index.md) - [Página deste tema na rede social do portal](https://wikijuridica.com.br/redesocial/tema/trabalhista/testemunha-tambem-processa/index.md) Conteúdo de autoria de Rafael Toledo, advogado responsável técnico pela publicação, elaborado a partir de fontes oficiais verificadas e citadas. ## Como citar esta página Rafael Toledo, OAB/RJ 227191. Sua testemunha também tem ação contra a mesma empresa: o depoimento é aceito?. Wiki Jurídica. 2026-08-26. https://wikijuridica.com.br/trabalhista/testemunha-tambem-processa/ Versão do conteúdo: sha256:2ba7f1e33d17d32f7b2b4ecd19aad09622d7f18c03e84c26b75ebd66580abacb Os mesmos dados em CSL-JSON, o formato que processadores de citação leem sem interpretar texto: ```json { "id": "wikijuridica-com-br-trabalhista-testemunha-tambem-processa", "type": "webpage", "title": "Sua testemunha também tem ação contra a mesma empresa: o depoimento é aceito?", "container-title": "Wiki Jurídica", "publisher": "Wiki Jurídica", "author": [{"literal": "Rafael Toledo, OAB/RJ 227191"}], "issued": {"date-parts": [[2026, 8, 26]]}, "URL": "https://wikijuridica.com.br/trabalhista/testemunha-tambem-processa/", "language": "pt-BR", "version": "sha256:2ba7f1e33d17d32f7b2b4ecd19aad09622d7f18c03e84c26b75ebd66580abacb", "note": "Licença CC-BY-4.0 — https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" } ``` Versão canônica: